penerimaan karyawan pt bank mandiri taspen pos penempatan seluruh indonesia - pusatkerja1.blogspot.com - Selamat pagi dan selamat datang kembali di bursa kerja cpns dan bumn. Saat ini admin akan memberikan informasi. Informasi yang admin berikan yaitu lowongan kerja pt bank mandiri taspen pos. Sebelum admin memberikan persyaratan-persyaratannya, ada baiknya admin memberikan sedikit sejarah dari pt bank mandiri taspen pos.
PT. Bank Mandiri Taspen Pos sebelumnya bernama PT Bank Sinar Harapan Bali yang dikenal dengan sebutan ”Bank Sinar” mengawali kiprahnya sebagai Maskapai Andil Indonesia (MAI) Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970. Tanggal ini kemudian ditetapkan sebagai tanggal kelahiran Bank Sinar. Perubahan status Bank Sinar menjadi Perseroan Terbatas dilakukan berdasarkan Akta No.4 tanggal 3 November 1992, dibuat dihadapan Notaris Ida Bagus Alit Sudiatmika, SH di Denpasar.
Akta Pendirian tersebut memperoleh persetujuan dari Menteri Kehakiman Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kehakiman Republik Indonesia No.C2-4581 HT.01.01.Th.93 tanggal 12 Juni 1993. Bank Sinar memperoleh izin usaha sebagai Bank Umum berdasarkan Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia No.77/KMK.017/1994 tanggal 10 Maret 1994 tentang Pemberian Izin Usaha Kepada PT. Bank Sinar Harapan Bali di Denpasar, dan Surat Bank Indonesia No.27/63/UPBD/PBD2 tanggal 11 Mei 1994 perihal Pemberian Izin Usaha Bank Umum kepada PT. Bank Sinar Harapan Bali.
Pada saat Akta Pendirian PT. Bank Sinar Harapan Bali memperoleh persetujuan dari pihak yang berwenang maka MAI Bank Pasar Sinar Harapan Bali dialihkan kepada PT. Bank Sinar Harapan Bali.
Sejak status Bank Sinar berubah menjadi bank umum dan dengan modal yang telah dimiliki kegiatan usaha Bank Sinar dapat berkembang dengan lancar dan sehat. Bank Sinar telah tujuh kali berturut-turut meraih Infobank Award dengan predikat “Sangat Bagus” dan tiga kali berturut-turut meraih Golden Trophy Infobank Award. Disamping itu berkat kepedulian Bank Sinar terhadap masalah sosial maka pada tanggal 20 Desember 2004 Bank Sinar mendapat penghargaan dari Menteri Sosial Republik Indonesia. berupa “Padma Awards” dan ”Piagam Kesetiakawanan Sosial”.
Di bulan november 2017, pt bank mandiri taspen pos membuka lowongan kerja dan memberikan kesempatan berkarir kepada anda untuk menjadi karyawan dengan posisi sebagai:
1. Officer Development Program (ODP)
Persyaratan:
- Fresh Graduate
- Lulusan S1/S2
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 3,00
- Usia : S1 (maks 25 tahun) , S2 (maks 28 tahun)
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
- Ikatan dinas 3 tahun dan ditempatkan di seluruh Indonesia
2. Relationship Officer Pensiunan (ROP)
Persyaratan:
- Berpengalaman menangani kredit pensiunan minimal 3 tahun
- Usia maksimal 34 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 2,75
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung).
- Mampu bekerja dengan target
3. Account Officer (AO)
Persyaratan:
- Fresh Graduate diutamakan berpengalaman kerja minimal 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan atau consumer goods sebagai marketing
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 2,75 dan belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung).
- Menguasai MS. Office
- Mampu bekerja dengan target
4. Funding
Persyaratan:
- Berpengalaman kerja minimal 3 tahun di perbankan / lembaga keuangan lainnya
- Usia maksimal 34 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 2,75
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Mampu bekerja dengan target
5. Mantap Kredit Admin (MKA)
Persyaratan:
- Fresh Graduate / berpengalaman kerja minimal 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan dana sebagai Admin Kredit
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 2,75 dan belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung).
- Menguasai MS. Office
6. Customer Services
Persyaratan:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Belum menikah
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 2,75
- Berpenampilan menarik
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Menguasai MS. Office
7. Teller
Persyaratan:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Belum menikah
- Index Prestasi Komulatif (IPK) Min 2,75
- Berpenampilan menarik
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Menguasai MS. Office
Apabila anda ingin menjadi karyawan pt bank mandiri taspen pos dan sudah memenuhi kualifikasi di atas maka anda dapat mendaftarkan diri melalui ONLINE
0 comments:
Post a Comment